Il segnalatore di illeciti (whistleblower) è colui che fa emergere un illecito o una frode all’interno di una azienda o di un’organizzazione per la quale lavora. Spesso dopo la denuncia viene messo ai margini della vita aziendale se non addirittura licenziato, motivo per il quale la legge 231/2001 ha previsto che le aziende debbano attivarsi per proteggere questa figura. Negli Stati Uniti però si va oltre alla salvaguardia di questi dipendenti così importanti per la collettività. Pare che la SEC (l’autorità americana che vigila sui mercati finanziari) vada a caccia delle imprese che mentono sui criteri ESG (ambiente, sostenibilità…
Responsabilità
L’HO FATTO PER IL BENE DELL’AZIENDA!
25 Novembre 2020
Quante volte i dipendenti agiscono in buona fede compiendo degli illeciti che avvantaggiano la propria azienda convinti di fare il proprio dovere? Più spesso di quello che si pensa, probabilmente perché siamo tutti figli dell’italica cultura dell’”aumm aumm” che ci porta a pensare che arrabattarci più o meno legalmente per raggiungere un risultato che ci è stato chiesto è il modo migliore per fare bene il nostro lavoro. Chi si occupa di compliance aziendale e modelli organizzativi 231 lo sa perfettamente: lo Stato rinuncia a fare alcuni controlli sull’attività delle aziende demandandoli alle stesse affinché diffondano al proprio interno la…
LA SFORTUNA DI NASCERE MASCHIO QUANDO SEI PULCINO
31 Marzo 2020
C’è un problema di “discriminazione sessuale” sconosciuto alla maggior parte della popolazione italiana e riguarda l’uccisione di milioni di pulcini maschi che appena nati vengono soffocati o tritati in un macchinario dotato di lame rotanti per essere riutilizzati come mangime. Nei supermercati e nelle pubblicità inizia ad apparire qualche campagna di sensibilizzazione ma in Italia rimane un argomento ancora poco conosciuto, mentre in Germania, Francia e Svizzera si sta cercando di limitare l’uso di questa pratica crudele. PERCHE’ I PULCINI MASCHI VENGONO UCCISI? Quando non c’erano gli allevamenti intensivi i pulcini maschi venivano allevati per la fecondazione delle…
LA SFIDA DEL WELFARE AZIENDALE NELLE PMI
03 Maggio 2017
Anche le PMI possono usufruire del welfare aziendale Il welfare aziendale è diventato argomento di grande attualità da quando la legge di stabilità 2017 ha introdotto la detassazione dei premi ai dipendenti. Un vantaggio non da poco, se si pensa che dopo l’euforia del momento in cui il datore di lavoro ti comunica l’importo lordo dell’agognato premio piombi nello sconforto vedendo la busta paga pesantemente decurtata a causa dell’alta fiscalità “predatrice”. Finalmente lo Stato ha trovato un modo per abbattere il cuneo fiscale e fare in modo che ciò che esce dalle casse dell’azienda equivalga a quanto entra nelle tasche dei dipendenti….